大理白族自治州市图书馆现招聘图书馆工作人员，招聘职位包括图书管理员、信息技术维护人员等。招聘条件要求具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景或相关工作经验者优先考虑。此次招聘旨在提高图书馆服务质量，为读者提供更好的阅读体验。欢迎有志之士加入我们的团队，共同推动大理白族自治州市图书馆事业的发展。大理白族自治州市图书馆招聘图书管理员和信息技术维护人员，要求具备良好的职业素养和服务意识，旨在提高服务质量，为公众提供更好的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利

随着社会的不断发展，大理白族自治州市图书馆为了满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动大理白族自治州市图书馆的发展。

招聘职位及人数

1、图书馆管理员：5名

2、读者服务部工作人员：3名

3、信息技术部工作人员：2名

4、藏书保护部工作人员：若干名（具体人数视报名情况而定）

招聘条件

1、图书馆管理员：

（1）本科及以上学历，图书馆学、信息管理、历史学等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的组织协调能力；

（3）熟悉图书馆业务，了解图书分类、编目、读者服务等基本流程；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

2、读者服务部工作人员：

（1）大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力；

（2）热爱读者服务工作，有较强的责任心和敬业精神；

（3）具备一定的组织协调能力，能够处理突发事件；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

3、信息技术部工作人员：

（1）本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑；

（2）熟悉计算机网络、信息系统等基础知识；

（3）具备一定的软件开发、系统集成等技能；

（4）有相关工作经历者优先考虑。

4、藏书保护部工作人员：

（1）大专及以上学历，文物保护、图书馆学等相关专业优先考虑；

（2）熟悉古籍保护、图书修复等基本技能；

（3）具备较强的责任心和敬业精神；

（4）有相关实习或工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱地址请查询大理白族自治州市图书馆官方网站），报名截止日期为招聘公告发布后两周。

2、资格审查：大理白族自治州市图书馆将根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括自我介绍、专业技能展示以及对应聘职位的匹配度等。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用，体检费用由应聘者自行承担。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、工资待遇：本次招聘的职位薪资根据应聘者的工作经验和能力面议，试用期满后，根据工作表现进行薪资调整。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利，大理白族自治州市图书馆将为员工提供良好的工作环境和发展空间。

3、培训与晋升：大理白族自治州市图书馆将为员工提供定期培训，提升员工的专业技能，表现优秀的员工将有机会获得晋升，具体晋升渠道和晋升机会将根据员工的工作表现、能力和职位需求等因素确定，员工可以通过参加培训、考取相关证书、承担更多工作职责等方式提升自己的职业竞争力，大理白族自治州市图书馆也将为员工提供岗位调换和横向发展的机会，以满足员工的不同职业发展需求，对于表现突出的员工，还将有机会参与图书馆的决策和管理，为图书馆的发展贡献自己的力量，大理白族自治州市图书馆致力于为员工提供一个公平、公正、公开的职业发展环境，让员工在这里不断成长和进步，六、联系方式

如有疑问，请通过以下方式联系大理白族自治州市图书馆：

电话：xxx-xxxx-xxxx 邮箱：[email protected] 地址：大理白族自治州市图书馆办公室邮编：xxxxxxxxx七、结束语感谢各位应聘者关注大理白族自治州市图书馆的招聘信息，我们诚挚地邀请具备专业技能和热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同推动大理白族自治州市图书馆的发展，期待与您携手共创美好未来！